Zeszyty Metodyczne Rachunkowości nr 5 (461) z dnia 1.03.2018
Klasyfikacja wydatków na badania wstępne kandydata do pracy
Z jakiego paragrafu klasyfikacji wydatków budżetowych opłacić fakturę za badania wstępne kandydata do pracy wystawioną przez ośrodek medycyny pracy? Paragraf 428 to paragraf do zakupu usług zdrowotnych pracowników. Jaki zatem paragraf będzie właściwy w sytuacji gdy badania lekarskie robi kandydat do pracy przed podpisaniem umowy o pracę?
Jak wynika z art. 229 Kodeksu pracy (Dz. U. z 2018 r. poz. 108 ze zm.) pracodawca ma obowiązek przeprowadzać na swój koszt następujące badania lekarskie:
- wstępne, którym podlegają osoby przyjmowane do pracy oraz pracownicy młodociani przenoszeni na inne stanowiska pracy i inni pracownicy przenoszeni na stanowiska pracy, na których występują czynniki szkodliwe dla zdrowia lub warunki uciążliwe,
- okresowe, którym podlegają wszyscy pracownicy w okresie zatrudnienia bez względu na rodzaj wykonywanej pracy,
- kontrolne, którym podlegają pracownicy w przypadku niezdolności do pracy trwającej dłużej niż 30 dni, spowodowanej chorobą; przeprowadza się je w celu ustalenia zdolności do wykonywania pracy na dotychczasowym stanowisku.
Co ważne, pracodawca nie może dopuścić do pracy pracownika bez aktualnego orzeczenia lekarskiego stwierdzającego brak przeciwwskazań do pracy na określonym stanowisku. Zarówno wstępne, jak i okresowe oraz kontrolne badania lekarskie przeprowadza się na podstawie skierowania wydanego przez pracodawcę.
W przypadku skierowania kandydata do pracy na badania wstępnie, wystawione przez pracodawcę skierowanie traktować należy jako zlecenie wykonania usługi badania lekarskiego. Niezależnie od tego czy kandydat po przeprowadzonych badaniach podpisze umowę o pracę, czy też zrezygnuje z jej podpisania wystawiona przez ośrodek medycyny pracy faktura będzie podstawą poniesienia wydatku oraz ujęcia kosztu w księgach pracodawcy.
| Wydatek poniesiony na uregulowanie faktury za przeprowadzenie badania wstępnego kandydata do pracy jest wydatkiem związanym z zakupem usługi medycznej i powinien zostać zaklasyfikowany w paragrafie 430 "Zakup usług pozostałych". |
W świetle rozporządzenia Ministra Finansów z dnia 2 marca 2010 r. w sprawie szczegółowej klasyfikacji dochodów, wydatków, przychodów i rozchodów oraz środków pochodzących ze źródeł zagranicznych (Dz. U. z 2014 r. poz. 1053 ze zm.), w paragrafie 428 "Zakup usług zdrowotnych" ujmuje się wydatki z zakresu medycyny pracy obejmujące badania wstępne, okresowe i profilaktyczne pracowników, a więc pracowników którzy związani są z pracodawcą umową o pracę.
| Jeśli nie znalazłeś informacji, której szukasz, wejdź do serwisu | ||
| www.KodeksPracy.pl » |
z obszernym komentarzem »
Firma »
Aplikacja mobilna dla Księgowych »
Księgowego,Kadrowego,VAT »
Serwisy internetowe »
Pobierz darmową aplikację »
Posłuchaj »
Terminarz
DRUKI - BHP
Darmowe druki aktywne
WSKAŹNIKI
Bieżące wskaźniki wraz z archiwum
KALKULATORY
Narzędzia księgowego i kadrowego
PRZEPISY PRAWNE - BHP
Ustawy, rozporządzenia - teksty ujednolicone
FORUM - Prawo Pracy
Forum aktywnych księgowych i kadrowców
| ||||||||||||
|
||||||||||||